Concours de Recrutement SMIT 2024 (12 Postes)

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  مباراة توظيف 12 منصب بالشركة المغربية للهندسة السياحية 2024

La SMIT (Société Marocaine d'Ingénierie Touristique) organise un Concours pour occuper 12 postes, qui sont répartis de la manière suivante :

(6) Chargés de Projets Régionaux.
(1) Chargé(e) de Projet PMO.
(1) Développeur Web/Infographiste. 
(1) Cadre Gestion de Projets. 
(1) Cadre Planification. 
(1) Directeur Commercial & Marketing. 
(1) Directeur des Opérations.

La SMIT, une entité gouvernementale, prend en charge la planification, la direction et la coordination de divers programmes et projets ayant une importance stratégique.

Dans un environnement de plus en plus compétitif où l'accent est mis sur la nécessité de se distinguer, la gestion des ressources humaines devient l'un des principaux défis pour le développement de SMIT, qui accorde une importance centrale à ses effectifs et aspire à en maximiser la valeur.

Le Gouvernement a chargé la SMIT de diriger le programme Forsa, qui soutiendra et s'alignera sur les actions déjà en cours, mobilisant les divers éléments de l'écosystème en place (incubateurs, organismes de financement, etc.) dans une perspective d'intégration complète.

Le conseil d'administration an approuvé l'engagement de la SMIT en tant qu'organisme de pilotage et de coordination (OPC) du programme Forsa, qui vise à orienter son action vers la promotion de l'entrepreneuriat et la mise en place de services liés à la gestion de projets au service de l'État, des collectivités locales et des porteurs de projets.

Par conséquent, dans le but de mettre en œuvre ce programme, la SMIT entame la procédure de sélection pour pourvoir 12 postes de responsables régionaux.

Concours de Recrutement SMIT 2023

La SMIT (Société Marocaine d'Ingénierie Touristique) organise un Concours pour occuper 12 postes.

(6) Chargés de Projets Régionaux.

Dans le cadre du déploiement de la Feuille de Route stratégique du secteur du tourisme 2023 -2026, la Société Marocaine d’Ingénierie Touristique lance le processus de recrutement pour le pourvoi du poste de « Chargé de Projet Régional » relevant de la Structure d’Animation Centrale, et ce selon les indications ci-après :

Référence : FDR/SAR/CPR/12-23

Missions : 

▪ Participer au processus d'ordonnancement et de planification de la mise en œuvre des projets et chantiers stratégiques prévus dans le cadre de la Feuille de Route 2023 -2026 ;

▪ Veiller au bon déroulement / avancement des différents projets / chantiers prévus au niveau de la région ;

▪ Concevoir, alimenter et réaliser des reportings réguliers et outils de suivi et d’analyse (tableaux de bord, graphiques, etc.) ainsi que des rapports techniques propres à la région ;

▪ Assurer la coordination et l’animation des équipes projets selon les plannings retenus ;

▪ Assurer le suivi des indicateurs de performance du projet (demande, budget, délais, conformité, impact…) ;

▪ Alerter la hiérarchie et les parties prenantes concernées en cas de blocages et proposer des solutions alternatives ;

▪ Coordonner et fluidifier les échanges entre les différentes parties prenants concernées au niveau central et régional ;

▪ Veiller à l’actualisation du portefeuille des projets tenant compte des changements stratégiques éventuels au niveau de la région ;

▪ Contribuer à la mise en place une démarche d’amélioration continue.

Prérequis : 

  • Compétences techniques :
    • Excellente compréhension des méthodologies de gestion de projet ;
    • Maîtrise des outils de gestion de projets et de portefeuilles ;
    • Capacité à élaborer des rapports et des tableaux de bord pour suivre la performance des projets et du portefeuille ;
    • Compétences avancées en identification, évaluation et atténuation des risques ;
    • Maîtrise des outils informatiques.

  • Qualités personnelles :
    • Excellentes compétences en communication verbale et écrite ;
    • Esprit d’analyse et de synthèse ;
    • Collaboration efficace avec des personnes de divers horizons et compétences ;
    • Adaptabilité et capacité à s'adapter aux changements et à ajuster la stratégie du projet en fonction des besoins ;
    • Autonomie et implication dans les missions ;
    • Intégrité et respect des normes éthiques professionnelles ;
    • Obligation de discrétion.

Profil Recherché:

▪ Diplôme : Diplôme d'études supérieures (Bac+5) délivré par une école d'ingénieur ou de commerce ;
▪ Nombre d’années d’expérience : A partir de 3 années d’expérience, avec une expérience préalable en PMO et gestion de projet ;
▪ Langues : Maîtrise de l’Arabe et du Français / dialecte régional ;
▪ Mobilité sur tout le territoire.

Prérequis : 

  • Compétences techniques :
    • Excellente compréhension des méthodologies de gestion de projet ;
    • Maîtrise des outils de gestion de projets et de portefeuilles ;
    • Capacité à élaborer des rapports et des tableaux de bord pour suivre la performance des projets et du portefeuille ;
    • Compétences avancées en identification, évaluation et atténuation des risques ;
    • Maîtrise des outils informatiques.

  • Qualités personnelles :
    • Excellentes compétences en communication verbale et écrite ;
    • Esprit d’analyse et de synthèse ;
    • Collaboration efficace avec des personnes de divers horizons et compétences ;
    • Adaptabilité et capacité à s'adapter aux changements et à ajuster la stratégie du projet en 
    • Autonomie et implication dans les missions ;
    • Intégrité et respect des normes éthiques professionnelles ;
    • Obligation de discrétion.


Profil Recherché:

▪ Diplôme : Diplôme d'études supérieures (Bac+5) délivré par une école d'ingénieur ou de commerce ;
▪ Nombre d’années d’expérience : A partir de 4 années d’expérience, avec une expérience préalable en PMO et gestion de projet ;
▪ Langues : Maîtrise de l’Arabe et du Français / dialecte régional.

    (1) Chargé(e) de Projet PMO.

    Dans le cadre du déploiement de la Feuille de Route stratégique du secteur du tourisme 2023 -2026, la Société Marocaine d’Ingénierie Touristique lance le processus de recrutement pour le pourvoi du poste de « Chargé de Projet PMO » relevant de la Structure d’Animation Centrale, et ce selon les indications ci-après :

    Référence: FDR/SAC/CPPMO/12-23

    Missions : 

    ▪ Participer au processus d'ordonnancement et de planification de la mise en œuvre des projets et chantiers stratégiques prévus dans le cadre de la Feuille de Route 2023 -2026 ;
    ▪ Suivre l’avancement des différents programmes et chantiers et veiller à l’harmonisation du portefeuille
    ▪ Concevoir, alimenter et réaliser des reportings réguliers et outils de suivi et d’analyse (tableaux de bord, graphiques, etc.) ainsi que des rapports techniques ;
    ▪ Assurer le suivi des budgets alloués aux projets / chantiers et analyser la performance en définissant des KPIs et en préparant les livrables nécessaires ;
    ▪ Alerter la hiérarchie et les parties prenantes concernées en cas de blocages et proposer des solutions alternatives ;
    ▪ Coordonner et fluidifier les échanges entre les différentes parties prenants concernées
    ▪ Veiller à l’actualisation du portefeuille des projets / chantiers tenant compte des changements stratégiques éventuels ;
    ▪ Rédiger les procès-verbaux, comptes rendus et rapports d'avancement et finaux des projets / chantiers ;
    ▪ Constituer et maintenir une base de connaissances sur la gestion du portefeuille des projets / chantiers en créant ou mettant à jour la base documentaire (dossiers techniques, rapports, documents...) ;
    ▪ Contribuer à la mise en place une démarche d’amélioration continue.

    (1) Développeur Web/Infographiste

    La Société Marocaine d'Ingénierie Touristique (SMIT) initie le processus de sélection pour le rôle de Développeur Web / Infographiste au sein de l'Entité Digitale de la SMIT, en accord avec les directives suivantes :

    Référence: ED/LCM-SMIT/DWI/1223

    Missions Assignées au Poste:

    ▪ Apporter un soutien technique aux différentes directions pour la réalisation graphique des supports;
    ▪ Concevoir graphiquement des supports à caractère informatif ou promotionnel;
    ▪ Assurer le respect de l’ergonomie et de la charte graphique validée;
    ▪Créer des éléments graphiques à l’aide d’outils informatiques: logo, visuels, bannières web, affiches, emballages, plaquettes publicitaires, signalétiques, etc;
    ▪ Gérer la bibliothèque d’images;
    ▪ Traduire des concepts ou des scripts en représentations visuelles;
    ▪Traiter des images numériques (colorimétrie, cadrage, etc.) pour l’impression ou le web;
    ▪ Intégrer les éléments graphiques réalisés dans des projets web;
    ▪ Concevoir la mise en page et enrichir un document (intégration de texte, d’images, correction, etc.) conformément aux règles typographiques et à la charte graphique.

    Prérequis:

    ▪ Expertise dans l’utilisation de Photoshop, Illustrator, InDesign et Figma;
    ▪ Expérience avec des frameworks frontaux tels que React, Vue.js ou Angular;
    ▪ Maîtrise du CMS Wordpress;
    ▪ Maîtrise de HTML5/CSS3;
    ▪ Maîtrise de l’utilisation de bases de données SQL et NoSQL telles que MySQL, MongoDB ou PostgresSQL;
    ▪ Maîtrise de la PAO (Publication Assistée par Ordinateur);
    ▪ Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe;

    Profil Recherché:

    ▪ Diplôme: Formation supérieure, Bac +2 minimum en conception graphique/développement web ;
    ▪ Nombre d’années d’expérience: Minimum 2 ans en gestion web, graphisme et conception;
    ▪ Langues: Maîtrise de l’Arabe, du Français et de l’Anglais;
    ▪ Esprit vif et créatif;
    ▪ Force de proposition.

    Caractéristiques du poste:

    ▪ Type de Contrat : Contrat projet à durée déterminée ;
    ▪ Localisation du poste : Chef-lieu de la région assignée.


    (1) Cadre Gestion de Projets.

    La Société Marocaine d'Ingénierie Touristique (SMIT) débute le processus de sélection pour le poste de Cadre Gestion de Projets au sein de la Direction Stratégie et Planification, conformément aux consignes suivantes :

    Référence: DSP/LCM-SMIT/DD/12-23

    Missions Assignées au Poste:

    ▪ Mettre en place et réaliser le plan d’action lié aux projets touristiques;
    ▪ Lancer et superviser la réalisation des études préalables relatives aux grands projets touristiques;
    ▪ Piloter la contractualisation des projets;
    ▪ Assurer le suivi de réalisation des projets ;
    ▪ Mettre en place un reporting et tableau de bord détaillé avec des indicateurs de performance renseignant l’avancement de la
    réalisation des grands projets touristiques ;
    ▪ Maintenir une veille constante sur le marché du développement touristique au niveau nationale.

    Prérequis:

    ▪ Expertise dans le domaine d’architecture / urbanisme ;
    ▪ Connaissance pratique des outils informatiques notamment liés au domaine de l’architecture ;
    ▪ Facilitateur de la coopération transversale / Esprit d’équipe avec un sens de diplomatie ;
    ▪ Connaissance du développement de grands projets public et/ou privé est un atout.

    Profil Recherché:

    ▪ Diplôme: Architecte/Ingénieur de formation, grandes écoles ou équivalent ;
    ▪ Nombre d’années d’expérience souhaité: 3-5 ans, dont 3 ans dans la gestion de grands projets structurants ;
    ▪ Langues: Maîtrise de l’Arabe, du Français et de l’Anglais à l’écrit et à l’oral;
    ▪ Esprit de synthèse développé / Capacité d’analyse / Rigueur et attention aux détails / Bonne communication.


    (1) Cadre Planification.

    La Société Marocaine d'Ingénierie Touristique (SMIT) initie la procédure de recrutement pour la position de Cadre Planification au sein de la Direction Stratégie et Planification, conformément aux directives suivantes :

    Référence: DSP/LC-SMIT/CP/12-23

    Missions Assignées au Poste:

    ▪ Assurer la planification et le suivi du développement de l’offre touristique à travers deux principaux indicateurs: capacité/investissements;
    ▪ Suivre la réalisation des objectifs de performance et les indicateurs de mesure liés aux programmes portés par la SMIT pour le développement du produit touristique;
    ▪ Élaborer la structuration financière des programmes et projets touristiques;
    ▪ Gérer et améliorer de manière continue le système d’information du produit touristique;
    ▪ Réaliser une veille constante sur le marché et sur l’offre touristique nationale et mondiale;
    ▪Participer aux études de recherche et de développement dans les domaines de la prospective en relation avec le secteur.

    Prérequis:

    ▪ Expertise dans le domaine de la planification et de la finance d’entreprise;
    ▪ Facilitateur de la coopération transversale, esprit d’équipe avec un sens de la diplomatie;
    ▪ Connaissance pratique des méthodologies de la planification stratégique;
    ▪ Connaissance du secteur public est un atout.

    Profil Recherché:

    ▪ Diplôme: Ingénieur de formation, grandes écoles ou équivalent;
    ▪ Nombre d’années d’expérience souhaité: 3 ans dans la planification financière;
    ▪ Langues: Maîtrise de l’Arabe, du Français et de l’Anglais à l’écrit et à l’oral;
    ▪ Esprit de synthèse développé, capacité d’analyse, rigueur et attention aux détails, bonne communication.

    (1) Directeur Commercial & Marketing.

    La Société Marocaine d'Ingénierie Touristique (SMIT) entame le processus de sélection pour le rôle de Directeur Commercial & Marketing, rattaché à la Direction Générale, conformément aux instructions suivantes :

    Référence: DCM/LCM-SMIT/DCM/12-23

    Missions Assignées au Poste:

    ▪ Définir les stratégies commerciales, marketing et digitales de la société en concertation avec la Direction Générale;
    ▪ Établir le budget de la direction conformément aux orientations stratégiques;
    ▪ Assurer la mise en œuvre des stratégies commerciales, marketing et digitales, en respectant la qualité, les délais et le budget;
    ▪ Gérer l’action digitale de la SMIT, notamment le site web institutionnel, les plateformes digitales, les réseaux sociaux, etc;
    ▪ Concevoir et mettre en œuvre des campagnes visant à attirer l’attention des investisseurs potentiels à travers des événements spéciaux, des partenariats, des participations aux roadshows et d’autres initiatives;
    ▪ Favoriser le placement des projets touristiques auprès des investisseurs;
    ▪ Piloter le processus de contractualisation et de signature des conventions d’investissement;
    ▪ Cultiver des relations privilégiées avec les investisseurs, et proposer des services d’accompagnement et de négociation pour la mise en œuvre des conventions d’investissement;
    ▪ Définir et mettre en place la stratégie de coopération entre la SMIT et ses partenaires;
    ▪ Assurer le respect de la réglementation en vigueur pour les activités commerciales, marketing et digitales;
    ▪ Manager la Direction en termes de ressources humaines, moyens, environnement de travail, etc.

    Prérequis:

    ▪ Expertise dans le domaine du Commercial, du Marketing et du Marketing Digital;
    ▪ Capacité à comprendre à la fois les enjeux de l’entreprise, son image de marque institutionnelle et les interactions avec les différentes parties prenantes;
    ▪ Compétences avérées dans l’utilisation d’outils techniques fonctionnels tels que SAP BI, MOOVAPPS, SAGE;
    ▪ Maîtrise du volet réglementaire et procédural de la fonction;
    ▪ Maîtrise des outils de reporting;
    ▪ Connaissance du secteur public est un atout.

    Profil Recherché:

    ▪ Diplôme: Formation supérieure, minimum Bac + 5 ou équivalent de Grandes Écoles de Commerce ou d’Ingénieur;
    ▪ Nombre d’années d’expérience: Minimum 10 ans d’expérience, dont au moins 5 ans dans un poste de responsabilité;
    ▪ Langues : Maîtrise de l’Arabe, du Français, et de l’Anglais à l’écrit et à l’oral ;
    ▪ Esprit de synthèse développé / Capacité d’analyse / Rigueur et attention aux détails / Bonne communication.


    (1) Directeur des Opérations.

    La Société Marocaine d'Ingénierie Touristique (SMIT) débute la procédure de sélection pour la fonction de Directeur des Opérations, rattaché à la Direction Générale, conformément aux directives suivantes :

    Référence: DOP/LCM-SMIT/DOP/12-23

    Missions Assignées au Poste:

    ▪ Définir la stratégie de la direction des opérations en concertation avec la Direction Générale;
    ▪ Établir le budget de la direction conformément aux orientations stratégiques;
    ▪ Veiller à la mise en œuvre de la stratégie des opérations arrêtées dans le respect de la qualité, des délais et du budget;
    ▪ Piloter le déploiement des projets et des programmes de développement du produit touristique;
    ▪ Encadrer l’élaboration, la négociation et le suivi de la mise en œuvre des programmes régionaux sur les différents territoires de manière à atteindre le positionnement produit conformément aux orientations stratégiques;
    ▪ Assurer la mise en œuvre de la contractualisation des programmes et conventions;
    ▪ Entretenir une bonne représentativité de la SMIT avec les parties prenantes au niveau local et régional;
    ▪ Veiller à faciliter les démarches administratives liées à la mise en œuvre des conventions d’investissement au niveau local et régional;
    ▪ Assurer le respect de la réglementation en vigueur en matière de mise en œuvre des actions de la DOP;
    ▪ Manager sa Direction en termes de ressources humaines, moyens, environnement de travail, etc.

    Prérequis:

    ▪ Expertise dans le domaine de la gestion des opérations territoriales et régionales;
    ▪ Expérience exigée dans le domaine de gestion de projets structurants;
    ▪ Capacité à comprendre à la fois les enjeux de l’entreprise, l’importance de sa représentativité au niveau local et régional et les interactions avec les différentes parties prenantes;
    ▪ Maîtrise du volet réglementaire et procédural de la fonction;
    ▪ Maîtrise des outils de reporting;
    ▪ Connaissance du secteur public exigée.

    Profil Recherché:

    ▪Diplôme: De formation supérieure, minimum Bac + 5 ou équivalent de Grandes Écoles de Commerce ou d’Ingénieur;
    ▪ Nombre d’années d’expérience: Minimum 10 ans d’expérience, dont au moins 5 ans dans un poste de responsabilité;
    ▪ Langues : Maîtrise de l’Arabe, du Français, et de l’Anglais à l’écrit et à l’oral ;
    ▪ Excellent relationnel, très fortes qualités de négociation, capacité à convaincre, esprit de synthèse développé et bonne communication.

    Caractéristiques du poste:

    ▪ Type de Contrat : Contrat à Durée Indéterminée ;
    ▪ Localisation du poste : Rabat.

    Dossier de candidature: 

    -Lettre de candidature à adresser au Directeur Général de la SMIT; 
    -Curriculum Vitae; 
    -Copies légalisées des diplômes et des attestations de travail antérieures. 

    Les dossiers de candidature doivent être transmis à l’adresse électronique suivante [email protected] en précisant sur l’objet du courriel la référence du poste, et ce avant le 31 Décembre 2023.

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